L’ÉCOLE DES DÉCIDEURS ÉCLAIRÉS



Arthur Samuel
et Marie-Sarah Mailliard
À Regen School, nous formons les futurs décideurs à transformer les entreprises de l’intérieur et également à proposer des solutions concrètes et innovantes face à leurs difficultés dans leurs modèles d’activité.
L’idée est de pouvoir accompagner les entreprises dans la transformation de leur modèle vers une activité résiliente, pérenne, et innovante. C’est pourquoi nous préparons les étudiants à engendrer ces changements.
Chez Regen School, nous dispensons une formation interdisciplinaire de haut niveau, conjuguant rigueur scientifique, apprentissage théorique et expériences concrètes, pour permettre à chacun de contribuer activement à une transformation positive et responsable des entreprises.
Nous nous engageons à offrir un environnement d’apprentissage stimulant, fondé sur le plaisir de travailler et d’apprendre ensemble, où le travail collectif et la prise de responsabilité individuelle sont valorisés et récompensés.
Un parcours qui forge l’esprit critique, le sens des responsabilités et l’ambition de construire une citoyenneté économique plus juste.“
Arthur Samuel - Directeur de Regen School
et Marie-Sarah Mailliard - Directrice pédagogique.
Des programmes entièrement repensés pour les étudiants
Un ensemble de modules thématiques construits avec des experts issus à la fois de l'entreprise et de la recherche, qui donnent les clés pour agir en entreprise.
Un bachelor co-construit en partenariat avec Terra Academia
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LE PROCESSUS D’ADMISSIONS
PROCESSUS D’ADMISSIONS
un premier entretien en visioconférence de 15 à 30 minutes est organisé, pour échanger sur le projet et la motivation de l’étudiant.
du dossier administratif
(comprenant le relevé de notes du dernier diplôme obtenu).
Caroline Gervais
“ Prétendre former les décideurs de demain sur les limites planétaires, c’est évidemment très ambitieux.
Donc effectivement, il y a une très haute ambition académique :
avoir l’excellence académique d’une part, et l’excellence professionnalisante d’autre part.
C’est bien cette hybridation qui permet d’adresser la complexité du monde de demain que va proposer la Regen School.
Le rôle du comité de mission, est de réunir des experts, dirigeants, et des chercheurs engagés pour une éducation supérieure adaptée aux enjeux de la transition radicale de l’économie au sein des limites planétaires.”


Maximilien Rouer
“ Depuis 10 ans, je travaille autour des enjeux de l'économie positive : une économie qui restaure la biodiversité et le climat.
Je m'emploie à ce passage à l'échelle de l'action en faveur du Vivant et du Climat en accompagnant notamment Regen School dans son développement et la construction de son programme pédagogique ambitieux.
Avec les autres dirigeants et scientifiques qui composent le comité de mission, nous veillons à l'adéquation de la pédagogie et des enseignements et avec les objectifs prônés par l'école.
Si vous avez des enfants - et que vous vous préoccupez de leur préparation au monde qui vient - je ne peux que recommander d'envisager pour eux une formation dispensée par Regen School.”
Les membres du comité stratégique
EVery job Should BE A green job
UN RÉSEAU DE 200+ ENTREPRISES ENGAGÉES
Les différents modes de financement de la formation
En alternance, le coût de la formation est pris en charge par l’employeur ainsi que les OPCO. Hors alternance, cette dernière est à la charge de l’étudiant.


Nos évènements
Regen School organise de nombreux évènements tout au long de l'année : conférences, journées portes ouvertes, tables rondes...
Contacter l'équipe

FAQ
Vous avez encore des questions sur nos programmes ou notre approche pédagogique ? L’équipe Regen School sera ravie de vous aider !
Plus d’informations dans la brochureRegen School se positionne comme une école d'excellence en management entièrement dédiée à l’adaptation des entreprises aux limites planétaires. Animée par la volonté de bousculer les normes établies par les grandes écoles de commerce et de réformer la formation des futurs dirigeants, la mission de Regen School s'articule autour de principes fondateurs :
Changement de paradigme dans les sciences de gestion :
Au lieu de considérer la RSE en tant qu'élément secondaire, Regen School opère une transformation radicale, modifiant intégralement le contenu des domaines tels que la finance, le marketing, la stratégie et les achats. L'objectif est d’abandonner les concepts économiques obsolètes et qui ont la vie dure.
Pluridisciplinarité :
Regen School intègre la géopolitique, l'Histoire, la culture générale ou encore la biologie dans son programme pour lutter contre les silos de connaissances. Cette approche vise à habiliter les étudiants à gérer la complexité des enjeux actuels dans les entreprises.
Soft Skills x Créativité :
En mettant l'accent sur les compétences humaines et créatives, Regen School propose des cours d'écriture créative dispensés par des auteurs de séries renommés, ainsi que des cours d'art oratoire. Cette démarche prépare les étudiants à être des activistes en entreprise en développant leur capacité à convaincre et à projeter un futur désirable.
En axant son approche sur le changement de paradigmes, la promotion de la pluridisciplinarité, le développement des compétences humaines et créatives, Regen School offre un environnement éducatif unique et se présente comme une école visionnaire, déterminée à remodeler les standards du management pour former une nouvelle génération de décideurs prêts à relever les défis planétaires.
Les débouchés à la sortie de Regen School sont nombreux et variés.
Responsable de stratégie : Intégrer les limites planétaires dans la stratégie d’entreprise
Responsable marketing : Rendre accessibles et désirables des comportements plus sobres
Investisseur : Participer à financer la transition, en intégrant la mesure de la performance extra-financière dans les critères
Contrôleur financier : Piloter l’impact environnemental et sociétal de l’entreprise en plus de la performance financière
Responsable des achats : Réorganiser les chaînes logistiques et réfléchir à la cohérence des flux en fonction de leurs impacts
Deux titres de niveau RNCP 6 et RNCP 7 (Manager oppérationel d’activités) sont délivrés par Regen School. Ils correspondent respectivement à une certification professionnelle de niveau Bac +3 et Bac +5. Ces qualifications attestent d'une expertise approfondie dans les domaines spécifiques proposées par l’école. Ces programmes sont conçus pour offrir aux étudiants une formation avancée, alliant théorie et pratique, afin de les préparer efficacement au monde professionnel.
Chaque titre RNCP de Regen School est soigneusement sélectionné pour répondre aux normes nationales de certification professionnelle. Ils couvrent l’ensemble de compétences et de connaissances approfondies. L’équipe pédagogique et les ressources mises à la disposition des étudiants contribuent à créer un environnement d'apprentissage optimal.
Pour plus de détails sur le contenu spécifique de nos programmes RNCP 6 et RNCP 7, nous vous encourageons à consulter les informations détaillées sur chaque programme ou à nous contacter directement pour obtenir des renseignements personnalisés.
Un processus d’admission exigeant dans la bienveillance, conçu pour identifier et accompagner les talents prometteurs. Voici les étapes clés :
Répondre aux prérequis :
Assurez-vous de remplir les prérequis nécessaires en fonction du programme visé.
Questionnaire d'admission
Questionnaire préliminaire de 5 minutes pour récupérer les informations administratives nécessaires à l'ouverture de votre dossier.
Rendez-vous :
I - Prenez rendez-vous pour obtenir plus d'informations et confirmer votre intention de candidater.
II - Candidatez directement et attendez d'être contacté pour planifier un rendez-vous.
Oral d'admission :
Planifiez la date de votre oral d'admission, qui comprend un entretien de personnalité et d’une épreuve d'argumentation pour une durée totale d’une heure.
I- Épreuve d’argumentation : Après avoir tiré un sujet au sort et bénéficié d’un temps de préparation, vous présentez votre réflexion et argumentation devant un jury.
II- Entretien de personnalité : l’équipe d’admission évaluent vos motivations et vos compétences pour nous rejoindre
Dossier :
Nous vous demandons de fournir les documents suivants : votre CV, vos diplômes et relevés de notes du cycle précédent.
Réponse :
Regen School vous communique la réponse dans les 7 jours suivant l'entretien par mail avec les résultats de vos examens.
Alternance :
En cas d'admission, Regen School vous accompagne dans votre recherche d'alternance grâce à son vaste réseau de plus de 200 entreprises partenaires.
Une année scolaire coûte 10 000€ par an pour les deux premières années de Bachelor. À partir de la troisième année, le coût de la formation hors alternance s'élève à :
- 11 000€ pour l’année Bac+3
- 12 000 € par an à partir du Bac+4
- 13 000€ par an pour le MBA - Impact Makers.
Lorsque les étudiants sont en alternance, les frais de scolarité à Regen School sont entièrement pris en charge par les opco et les entreprises partenaires, rendant la formation gratuite pour les étudiants. Aucun acompte n'est requis.
Collaborer avec Regen School offre à votre entreprise l'avantage d'avoir des personnes formées aux métiers du management et de la gestion, tout en tenant compte des limites physiques de nos écosystèmes. Les compétences acquises par les alternants peuvent contribuer de manière significative à l'innovation et à la durabilité de votre entreprise.
Vous pouvez proposer des opportunités d'alternance à la Regen School en contactant directement notre équipe via le formulaire de contact.
Nous serions ravis de discuter des possibilités de collaboration et d'évaluer comment nous pouvons répondre au mieux à vos besoins de recrutement.